永辉超市也成为无实际控制人公司。根据Wind大数据显示，截至2018年9月30日，张轩松持股14.7%，张轩宁持股7.77%，双方若保持一致行动关系，则股比共22.47%，为第一大股东。

张轩松为公司董事长，出生于1971年；张轩宁为副董事长，出生于1970年，两人仅相差一岁，也是当打之年。

解除一致行动后，当前永辉超市第一大股东是牛奶有限公司，占比为19.99%，离20%仅一步之遥。牛奶公司，全名牛奶国际有限公司，是亚洲一家零售集团，及香港牛奶产品生产商。

此外，腾讯持股5%，京东持股及一致行动人持股为11.43%，均属于永辉超市重要股东。
据了解，张轩松和张轩宁为兄弟关系，两人曾于2010年3月10日签署《股东一致行动协议》，该协议于2013 年 12月14日到期。双方于当日重新签署一致行动协议，协议有效期三年，该协议于 2016年12月到期。因双方在多方面存在较大分歧，故未再续签一致行动协议。该状态持续至今。

近期（12月5日），经过审慎考虑，并与股东代表、家庭成员沟通，为避免分歧进一步加剧，影响上市公司及全体股东利益，张轩松和张轩宁正式签署解除一致行动协议，明确依照自身意愿独立行使股东及董事权利，履行股东及董事义务。就永辉超市股东大会及董事会的表决事项，双方独立行使表决权，可能形成相同或相异表决意见，不再强求达到一致行动；任何一方均不能亦不会强制要求对方与其保持一致行动，不会强制要求对方按其意图行使股东及董事权利和义务。
永辉超市表示，张轩松和张轩宁在公司发展方向、发展战略、组织架构、治理机制等方面存在较大分歧，对永辉云创定位、发展方向和路径也有不同意见。上述分歧在公司股东交流会等多个公开场合已有所表达，公司重要股东代表、管理团队成员也均知晓。双方正式解除一致行动关系，有利于消除公司各方困扰，避免对公司日常经营造成影响。

12月4日，永辉超市发布公告称，拟将旗下永辉云创20%股权转让给张轩宁，交易价格为3.94亿元。转让完成后，永辉超市对永辉云创的持股比例由46.6%降为26.6%，永辉云创及其控股子公司将不再纳入永辉超市并表范围。永辉云创第一大股东变更为张轩宁，持有29.6%股权。

张轩松和张轩宁兄弟“分手”后，永辉超市无控股股东及实际控制人。 张轩松、张轩宁各自承诺自承诺签署日起，12个月内不减持所持有的永辉超市股票。

今年1月26日，永辉超市股价曾高达12.12元/股，12月13日，收于7.8元，跌幅为36%，市值蒸发超过400亿元，大约412亿元，当前永辉超市市值为746亿元。

按照张氏兄弟二人持股比例，尽管股价蒸发较多，但张轩松和张轩宁身价仍然高达110亿元和58亿元。

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2010年，永辉超市登陆A股市场，被誉为“生鲜第一股”。公司先后获得了京东和腾讯的投资，目前的市值超过了700亿元。

当公司董事长张轩松谈起自己的创业历程，他总是会感谢一个人，那就是他的哥哥张轩宁。早在上世纪90年代从事啤酒批发销售时，张轩松和哥哥张轩宁就在一起，后来一起成为福州第一啤酒厂特约经销商，再一起创立永辉超市，两兄弟书写了一段辉煌的家族创业史。

公司眼看越做越大时候，两兄弟对于旗下“高端超市+生鲜餐饮+O2O的超级物种（永辉云创）”，在定位和发展路径上存在不同意见。据中新网报道，今年4月份，张轩松曾在股东交流大会上表示：

“对于超级物种，我和CEO张轩宁有分歧，他看好餐饮，我认为重心应该做‘送货到家’。”

12月13日晚间，永辉超市的一则公告将这种分歧公开化：

张轩松和张轩宁在公司发展方向、发展战略、组织架构、治理机制等方面存在较大分歧，对永辉云创的定位、发展方向和路径也有不同意见。经过审慎考虑，为避免分歧进一步加剧，两人已签署《关于解除一致行动的协议》。

自此，两兄弟长达8年的一致行动人关系宣告解除。

“分家”因对公司战略等存分歧

日前，张氏兄弟解除一致行动关系，另类“分家”。

永辉超市股东构成方面，公司2018年三季报披露，张轩松和张轩宁作为一致行动人合计持有永辉超市22.17%，为第一大股东。如今张氏兄弟解除一致行动人关系后，永辉超市前六大股东的持股情况为：

牛奶有限公司持股19.99%，为第一大股东；

张轩松持股14.70%；

张轩宁持股7.77%；

江苏京东邦能持股6.43%；

江苏圆周持股5.00%；

林芝腾讯科技持股5.00%。

永辉超市表示，由于各股东持股分散，双方解除一致行动后，上述股东各自根据其表决权进行决策，彼此独立，互不干涉。从公司股权结构、董事会及高管构成看，目前公司无控股股东及实控人。

随着一致行动人协议的解除，张氏兄弟俩关于公司发展战略的分歧也公开化。据中新网报道，今年4月份，张轩松曾在股东交流大会上表示：“对于超级物种，我和CEO张轩宁有分歧，他看好餐饮，我认为重心应该做‘送货到家’。”不过，至少在当时，永辉超市方面否认了“分家”一说。

永辉超市表示，关于公司战略，张氏兄弟之间的分歧早已存在。“上述分歧，在公司股东交流会等多个场合已有所表达，其他重要股东代表、高管团队成员也均知晓。”以前，受制于一致行动人协议，张氏兄弟只能“共同进退”。如今，双方至少可以把分歧摆到董事会台面上，供其他董事会成员决策参考。

“双方正式解除一致行动关系，有利于消除公司各方困扰，避免对公司日常经营造成影响。”永辉超市称，一致行动关系解除后，未对公司生产经营产生影响。

永辉超市披露，解除一致行动人协议后，张轩松、张轩宁分别向公司出具《承诺函》，承诺“自承诺签署日起12个月内不减持本人所持有的永辉超市股票”。

永辉超市拟设轮值董事长职务

张氏兄弟“分家”的同时，永辉超市的董事会架构方面亦将作出改变。

12月4日，永辉超市宣布拟修改公司章程，实行轮值董事长制度。未来永辉超市董事会由9名董事组成，设轮值董事长一人，副董事长一人，执行董事一人，独立董事三人。轮值董事长将全面主持公司工作，任期不超过1年，可以连任。公司法定代表人则由执行董事担任。

从上述制度上看，永辉超市董事会可能会出现“风水轮流转”的情况。此外，12月4日，永辉超市董事会还提名了新一届董事候选人，张轩松、张轩宁依然入选，此外还包括班哲明凯瑟克（Benjamin William Keswick）、麦殷（Ian Mcleod）、廖建文、李国以及3名独立董事候选人许萍、方青、刘晓鹏。除张轩松、张轩宁外，李国为永辉超市执行副总裁兼云超总裁。记者注意到，班哲明·凯瑟克（Benjamin William Keswick）、麦殷（Ian Mcleod）出自第一大股东牛奶有限公司方面，而廖建文出自京东方面。

在轮值董事长制度下，永辉超市的战略是否会变化？永辉超市称，公司发展依然按照公司第三届董事会工作报告中的五年“战略发展纲要”有条不紊地进行。

记者注意到，按照该“战略发展纲要”，永辉超市将在2020年前成为中国零售业线下前三强，线上线下双轨发展。

值得一提的是，在解除一致行动人关系同时，让两兄弟产生分歧的超级物种，其股权关系近日也进行了变更。12月5日，公司还公告以3.94亿元的价格向张轩宁转让永辉云创（超级物种）20%的股份，转让完成后，张轩宁持有永辉云创29.6%的股份，为第一大股东；公司持有永辉云创26.6%的股份，为第二大股东。

目前兄弟二人在永辉超市和永辉云创（超级物种）的股权关系，张轩松持有14.7%的永辉超市，股份比张轩宁多，张轩宁却成为了永辉云创的第一大股东。

通过转让股权，永辉云创被剥离出上市公司的报表合并范围。据永辉超市测算，此次股权转让后，公司在合并报表层面能够确认2.84亿元的投资收益。

对于剥离云创业务，永辉超市表示，永辉云创因独立经营零售业务，产生了较大经营亏损。有必要调整永辉云创的控制权，既可降低永辉超市的运营成本与经营风险，又可以对永辉云创的实际控制人及经营团队形成相应激励。

对永辉超市创始人兄弟的“分家”，近日某媒体的报道也援引了一位投资人的看法，

“以前是张轩松主管战略，张轩宁具体抓业务。从新的董事成员提名来看，再加上张轩宁增持永辉云创综合来分析，未来张轩松对于永辉超市掌控力度将有所增强”。

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