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]]>对此，网易有道方面10月24日对时代财经表示：为了提升公司整体效率，目前在针对单元业务做正常的调整，受影响的员工不到全职员工总数的3%。同时，针对因业务调整受影响的员工，公司方面会提供合适的内部转岗机会。裁员风波
“真没想到有一天我能和网易有道一起共进退，只不过是，它进！我退！”
10月23日，蔡永纯向时代财经爆料称，自己正是在网易有道上市前夕被公司裁员的。根据蔡永纯的说法，网易有道实施的是分批裁员，自己是首批被裁的员工之一。
“这段时间被裁掉的是第一批，是为网易有道上市优化做准备的，而第一批主要是优化试用期和应届生的，我们这些进来的人(当初)手里是有选择的，为了网易有道放弃了别家的offer，被裁之后再没了校招很难去大厂了，这对于我们来说是个大坑，现在大家心里都知道自己被招进来就是为网易有道上市讲故事来填坑的。关键是我们是被劝退离职的，这样他们(网易有道)就不用给赔偿金了，之前各大论坛上都是有道的裁员帖子，现在都已经被他们洗得差不多了。”蔡永纯说。
一名在职场社交平台脉脉上被认证为网易有道的女性用户发帖称，网易有道在进行新一轮的裁员，此次的裁员名单中自己赫然在列。她称：“2019年应届毕业，刚入职网易有道一个月，碰上了上市结构调整裁员，太快了，感觉就像没有来过一样！HR给一个星期时间让我走完离职流程，即将迎来2020届校招，我是不是要陷入失业困境了？”
另一位自称被裁的叫刘婷婷的网易有道员工，向时代财经透露了自己被裁掉的详细经过。刘婷婷说，这批离职名单里的人都是被动离职的，先是主管找要被裁掉的员工聊，接着是HR找员工聊，聊完之后就让员工自己提出离职，裁员的指标是55%。
对于裁员55%的说法，网易有道在昨日的回复中予以了否认，称“纯属谣言”。
刘婷婷称，“我是去年来网易游戏实习的，然后毕业去了电视台，转正了。后来还是想来网易闯荡一下，于是又来了网易有道。然而试用期是6个月，我这才第一个月(就被裁掉了)。去年我在网易实习的时候，网易游戏就有很多被端掉了，但我这批主要是优化试用期和应届的，不用赔(赔偿金)，上面直接给指标，然后主管直接套名字，总的我就不知道了，有的业务线据说全优化了，我们部门裁了55%这个比例了。”
一位拿到网易校招offer的用户在脉脉上发帖留言询问网易的工作情况，看到网上流传的网易裁员信息表示自己好恐慌。
上海汉盛律师事务所李旻律师对此表示：任何公司裁员都要提前告知被离职员工，并且进行相应的离职补偿，虽说实习不能签订劳动合同，从《劳动法》的角度来讲是不需要赔偿，但是应届生办理了用工关系手续就需要按照劳动合同法规定补偿，不然就涉嫌违反了劳动法。
裁员或都是为了上市
网易有道将在美国时间的10月25日登陆纽交所上市，股票代码为“DAO”。公司预计发行560万份ADS，定价区间为15-18美元，对应募资区间为8400万美元至1.008亿美元。摩根士丹利、瑞信、花旗、中金、汇丰担任此次公开招股联席承销商，享有总计84万股ADS的超额配售权。据此测算，网易有道此次IPO融资规模将超过2亿美元。
据了解，网易有道将先于网易云音乐、网易游戏等业务成为网易里第一个被分拆独立上市的业务，也就是说网易有道会成网易首家上市子公司。
值得注意的是，网易有道的IPO之路并不顺利。为了成功上市，中间还调整了招股书再次递交。今年7月份，网易有道寻求在美国进行超过3亿美元的IPO，10月16日，网易有道再次向美国证券交易委员会更新了IPO招股书。
从招股书的财务数据来看，网易有道目前尚未实现盈利。2017年、2018年以及2019年上半年，网易有道的净亏损分别为1.64亿元、2.09亿元以及1.68亿元，2018年和2019年上半年同比增速分别为56%和105%，亏损增速明显高于营收增速。对于亏损，网易有道招股书的解释是：亏损一方面是营销费率高的行业通病；另一方面，教育业务模式的特殊性使部分预收学费在当期不能确认，也对收入有一定影响。
然而，盈利是衡量一家上市公司质量的重要指标，网易有道的持续亏损很可能成为未来上市公司的一大隐患。很多企业为了给财务报表增添色彩，实行减员便成了快捷而重要的举措。
对于亏损，丁磊曾表态，“有道并不追求短期的经济效益，网易将持续对有道进行输血。网易集团为有道提供了8.78亿元的一年期贷款。”
但是对于“不追求短期的经济效益”的说法，市场上似乎另有解读。
一位股权投资人10月24日对时代财经分析说：“一家公司在没完成上市IPO的报表之前，为了营造公司规模大、业绩好、人才足的现象会进行人员扩招，等上市的事宜准备得差不多之后，裁员就开始了。因为股市有放大效应，而且美股市场并未限制发行市盈率，如果按照普遍70-80倍市盈率计算的话，大致每节约出100万元人民币的工资成本，就能为企业多创造出7000万-8000万元人民币的市值。厚道点的公司，会在公司上市完成半年后左右开始缩减规模；不厚道的公司，则会立马裁员。裁员之后的第一季度财报，会非常亮眼。”
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]]>据招股书披露，网易有道成立于2006年，是继网易云音乐、网易味央之后，网易公司第三家独立融资的品牌。2019上半年，有道全部产品MAU超过1亿。2019年上半年有道精品课程招生人数达1210万人，同比增长30.8%，其中付费用户达33.8万，同比增长6.3%。
2019年上半年网易有道实现营收5.5亿，同比增长67.7%。其中，2019上半年智能学习业务带来3.1亿元营收，同比增长58.1%，占总营收的57.4%。以在线课程为重要组成的智能学习业务成为有道第一大营收来源。
网易有道公司高管和董事持股方面，周枫实益持有20，341，200股普通股，持股比例为20.6%；吴迎晖实益持有1，840，000股普通股，持股比例为1.9%。
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]]>网易有道CEO周枫在纽约时间一早发全员信，回顾了有道十几年一路走来的心路历程，有道坚持的文化和使命， 并用三点“无论如何”表达了对员工的期待。
以下为信件正文:
“新学期”开始 致有道全体同事的一封信
各位有道的同事们，
今天有道即将在纽交所挂牌上市，要以更加透明的方式面对市场检验。在过去几个月路演当中，我在跟投资人分析师开会时，经常会被问到的一个问题是： 有道对于教育的理解和其他公司有何区别？
我的答案是，我们要做的其实是一家完全不一样的教育科技公司。我们非常笃信技术的力量可以在这个领域做些改变，但我们却不是盲目的唯技术论者，一切技术的使用都要以人的需求为原点去看。因此，我们不会拘泥于产品的形式是软件还是硬件，到底是免费还是付费，到底需要多大规模的投资。我们存在的目的，就是为了empower我们的用户，归根结底，使得他们的学习更加轻松一些高效一些，从而成为他们实现自我的助推力。
从公司创始到现在，不断创新、不断扩展我们解决的问题的边界，已经融入到我们的血液。这一步步坚持创新的过程中，我们做了非常多好用且对用户有价值的互联网学习工具， 有道词典、有道翻译官、有道云笔记、翻译王、词典笔……
其实学习这件事听起来不是一件太性感的事情，但是比较幸运的是，我和我们的团队都非常喜欢自己做的事情。这可能也是一个非常重要的做事的心法，就是你是不是发自内心地热爱自己当下做的事情。我早年在伯克利读书本来一心想要去高校教书，我当时就觉得自己的未来就应该从讲师到助理教授、再到副教授最后拿到终身教职。虽然最后阴差阳错没有成为老师，但绕了个圈发现还是回到当初自己想做的事情，只不过今天我们做的事情可能会影响的是有着更迫切需求的潜在数量巨大的人群。
我们在互联网浪潮中开始创业，100%以用户为中心是我们的信条，这十三年来从来都没有变过。值得庆幸的是，学习这个领域也足够的广阔和重要，使得我们可以不断接受新的挑战。一路走来，我们用自己的产品几乎见证了中国年轻人不断学习迭代的过程，有道词典把中国年轻人语言学习带入了互联网时代，我们的词典笔把学生查词认字这件事又推进到了智能硬件时代。
有幸在这样一场时代变迁中，用互联网技术的力量为时代的进步做了一点事，这其中有中国互联网产业蓬勃发展的时代因素，也有每一位有道人的努力，是你们的勤奋和创造力造就了今天的有道。拥有善于思考、勇于创新的员工是网易有道最大的财富。
今天起，有道成为了一家公众的公司，这意味着我们会变得更加公开透明，同时这意味着我们承担的责任更多，面临的挑战和外界的拷问也会更多。那我们要怎么去看这件事情呢？ 我想这也许会要求我和每一位有道的同学都要有一颗更大的坚守的恒心，在我看来也许变化的少，坚守不变的更多：
无论如何，继续盯住用户做好的产品和服务
有道的诞生，就是希望能够用互联网和技术为用户连续创造价值。我们开发了有道词典、有道云笔记、有道翻译官等一系列深受用户喜爱的产品。这些经受住市场考验的产品，是我们秉承着网易一贯的工匠之心打磨出来的产品。未来，我们依旧要精益求精，用心回应用户的需求，去创造更多、更好的学习产品和服务，让高效学习这件事情因我们的存在真真正正成为现实。
把眼光放长期
有道2006年正式成立，创业13年，绝对不算是一个快公司。但这都不要紧，纳斯达克交易所有一句名言，【Any company can be listed, but time will tell the tale】。只要申请的公司秉持诚信原则，挂牌上市是迟早的事，但时间才会决定一切。上市一定不是一家公司的巅峰时刻，它不过是比较成熟的融资渠道之一。我们也不会因为资本市场的短期波动而做决定，有道的决策仍然会着眼于长期，通过践行有道使命，为用户提供有价值的产品和服务，我相信这也将为长期与有道共同奋斗的伙伴们创造最大价值。
不管怎样，保护好我们创造价值的能力
无论是个人还是公司，保有创造价值的能力是立身的根本。在当下这个过于喧嚣的年代，个人也好公司也好，如果内心缺少了明确的方向做秤砣都容易感到无措和迷失。那么，请我们要时刻记得，在任何时候我们都要保护好自己创造价值的能力，因为这样会带你走出困惑。
今天也只是一个新学期的开学仪式，还有很多未知需要我们去探索和尝试，希望每一个人都能在此挖掘潜能、收获成就，有道，也将因为你们的智慧和努力，成长为一家能够为社会贡献更大价值的企业。
新学期开始，我们一起加油！
周枫
于纽约清晨
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