移动互联网时代为什么产品经理待遇很高?-蜗牛派

移动互联网时代为什么产品经理待遇很高?

任何一个岗位的出现,一定是企业为了提升收益,优化分工的结果,产品经理也不例外。产品经理这个岗位为什么在移动互联网时代“大放异彩”,受到公司如此的重视?

为什么产品经理工资很高?

互联网时代一个典型的特点就是信息的传输速度急剧提升,同时人与人在网上的交流、互动变的异常频繁。

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大家开始逐渐将社交活动由线下搬到线上,这时候一款产品的优点会被迅速的传播、讨论;当然一款产品做的不好,也会被迅速的传播和讨论。

那怎么样让更多的用户接受并使用你这款产品呢?这时候极致的用户体验变得越来越有价值。

极致的用户体验,会带来良好的产品口碑,而良好的口碑会通过线上渠道被快速的传播,从而源源不断的带来新的用户,这就是产品经理这个岗位存在的价值。

那什么是极致的体验?又由谁来打造极致的体验呢?

极致的用户体验来源于对用户心理的深刻洞察。乔布斯是一个神级的产品经理,马化腾,张小龙也是,他们都是技术出身,但是当上产品经理这个角色之后都不会再迷恋技术,而是参透人性。

满足用户的内心需求才是一个产品经理的终极之路。

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美图秀秀就是一个非常优秀的产品经理打造出来的产品,你可以吐槽这个产品不挣钱,但是它真心是非常受欢迎的产品,每一次更新的版本,都是挖掘了一个新的用户心理需求。

基本上都是更好地协助女生更加进一步地用外表欺骗男生,嗯,原谅我这么直白,但是在我心中它的核心就是这个。例如美白功能,加一些可爱的装饰,加一些腮红等等,每一个动作都是进一步脱离一个人原来的样貌,但是,这个就是用户需求啊!

前几天一个朋友和我说,她和另一个女生拍照的时候,对方看到她用默认的相机,开玩笑说:你居然用没特效的!可想而知这个已经成了核心需求了。

从技术层面来说,加一个兔耳朵和腮红,技术很难实现吗?一点都不难,但是为什么要加这个?因为模拟动物是能让一个女生变得更可爱,能完成她对自己更加女性化、女孩化的内心需求,而产品经理参透了这一点,每一次更新都是延续这个方向继续挖掘可添加的新功能。

洞察了人性,才有可能设计出用户喜爱的产品,用户喜欢你的产品才会形成口碑,有了口碑就意味着源源不断的新用户。

而海量的用户量是互联网产品的盈利之本。你说,产品经理的价值大不大?该不该给这一类人高工资呢?

但是不得不说,洞察人性又何其难,能做到这个高度的产品经理少之又少。

虽然很难,但这不应该成为我辈中人退缩的理由,也许我们终其一生都不可能成为乔布斯那样的神人,但是如果我们能为这个社会创造一些有价值的产品,能为这个社会的进度做一点点的贡献,也是一件很值得骄傲的事。

本文作者: 薛老板,其版权均为原作者所有,文章内容系作者个人观点,不代表蜗牛派对观点赞同或支持,未经许可,请勿转载,题图来自Unsplash,基于CC0协议。
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