安徽省2018年平台引进高层次人才
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凡从省外引进高层次人才的在皖各类企事业单位均可申报,其中省部署驻肥单位按要求直接向省直相关部门申报。
1、引进的人才层次需达到附件2所列A、B、C三个层次类型之一,以及相同层次的其他我省经济社会发展急需紧缺的专门人才;
2、2017年1月至2017年12月引进,并与用人单位签订不少于3年的工作合同;
3、每年在用人单位工作时间累计不少于6个月;
4、引进后作用发挥明显,工作业绩良好。
自主培养人才在2017年入选国家及国家部委重点人才工程的,可比照引才相应层次类型标准申报。
1、引才工作制度健全、措施有力、特点鲜明、成效明显,经费投入较多,能够为引进人才创造良好的工作和生活环境,人才满意度较高;
2、2017年引进人才数量较多、层次较高;
3、引进人才作用发挥突出,科研成果丰硕,团队建设成效显著,取得明显的经济社会效益;
4、在省内同领域、同行业或本地区中,引进人才管理服务工作走在前列,具有带动和示范作用。
1、要求来安徽前已具备资助条件,如C层次的博士学位且具有3年以上工作经验要求已在省外工作3年以上;
2、“对引进的不在附件2范围内的我省急需紧缺的其他类型专门人才,由用人单位提出,省直牵头单位按照“一事一议”方式审核”条款,指的是相当于附件2中A、B、C三个层次但未列入的急需紧缺人才;
3、往年已获得奖补资助的不得申报;
4、申报人员须在用人单位公示3天。
1、孵化器等企业、高校、医院、科研机构等企事业单位设立的科技园、创业园可以申报;
2、往年已获得奖补资助的可继续申报。
1、“引进人才奖补”申报须填写《安徽省引进高层次人才资助申报表》(见附件2)和《2017年度平台引进高层次人才资助申报汇总表》(见附件3)。附件材料按附件2中的“填写说明”准备。其中申报C层次奖补的具有硕士以上学位且有海外工作经历者、在国内取得博士学位且有3年以上工作经验者证明材料为学历学位证书和相关工作证明;对不在附件1范围内的我省急需紧缺的其他类型专门人才证明材料为能够证明本人相当于附件2中A、B、C层次的相关材料;
2、“引才平台奖补”申报须填写《安徽省引才平台奖补申报表》(见附件4)和《2017年度平台引才奖补遴选推荐汇总表》(见附件5)。附件材料按附件4中的“填写说明”准备;
3、申报材料纸质版1式3份,同时报送全套电子版材料。请各申报单位于7月12日下午下班前,将上述材料报送至高新区人事劳动局综合处1221室;
4、各单位的申报材料必须真实有效。如发现任何单位和个人弄虚作假,一律取消本次参评资格,并且今后不得申报省、市其它人才项目。
5、安徽省委组织部《关于做好2018年平台引进高层次人才资助奖补申报审核工作的通知》链接参见“安徽省高层次人才综合信息服务平台——省级政策”:http://www.ahrcfw.gov.cn/policyRelease/policyDetail?id=2330
联系电话:0551-65312374
