蜗牛派掌握五大理念，在生活中让自己变得更聪明
蜗牛派 发布于 2019-11-03
大多数关于智力的传统观点都是错误的。在现实中，智力的内涵和意义远比我们以为的要复杂得多。 社会观念造就了什么是好的、什么是坏的，谁聪明、谁不聪明，成功和失败意味着什么等等的判断标准。 我们一直被误导着去相信一些错误的观念： 固定性思维——Carol Dweck在《Mindset》...
职场江湖 第46页
“少年的你”有易烊千玺来守护，上班了的你有谁？
蜗牛派 发布于 2019-11-02
《少年的你》火了，火到人们几乎忘了这部电影上映之路很坎坷，还被撤过档。 很大一部分原因是题材较为敏感：校园霸凌。 总体来说，电影的笔触非常压抑，看哭无数成年人。 霸凌者不歉疚，所有过激行为没来由；被霸凌者无处申诉，隐痛伴随终生。 观影无数的李银河老师也发长文夸赞非常值得一看，不仅...
做不到这5点，读的书再多也没用
蜗牛派 发布于 2019-11-02
莎士比亚曾说过：“书籍是全世界的营养品。”中国人也有“书中自有黄金屋”的说法。 毫无疑问，即使在当今信息泛滥的时代，读书对于武装我们的头脑、滋养我们的心灵，也是非常重要的。但关于读书，大家普遍存在如下困难或挑战： 读书少：有的人一年也读不了几本书——据权威部门调查，2017年，我...
做了5年的运营，你的成长却远不及一个运营新人？
蜗牛派 发布于 2019-11-02
最近，一个BAT的朋友向我吐槽在公司已经做了5年的运营，但是最近的一次内部晋升却失败了。最让人郁闷的是被提名的是一个刚工作两年的90后小朋友。但是，我其实很能理解这个事实。 因为，互联网在充分赋能每个个人的同时，也同样在加速放大每个人的能力。这早 已不是一个看资历的时代了，别人的...
“一个人说了算”好不好？要不要民主决策？
蜗牛派 发布于 2019-10-27
我长时间陷入困惑的一件事，就是由老大独裁好，还是民主决策好。 具体来说，一个人说了算，决策时不用扯皮，加上权威的优势，决策之后的执行常常也不打折扣，下边的人理解了要执行，不理解就在执行中理解以及加深理解。在这样的环境下，往往组织的成长会出奇地快。几乎在中国所有成功的企业中，都有一...
知道这十条经验会让你工作少奋斗10年
蜗牛派 发布于 2019-10-27
第一：不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的。 每个人都有一个舒适区域，在这个区域内是很自我的，不愿意被打扰，不愿意被push，不愿意和陌生的面孔交谈，不愿意被人指责，不愿意按照规定的时限做事，不愿意主动的去关心别人，不愿意去思考别人还有什么没有想到。这在学生时代是很容易被理...
谁敢在职场“做自己”？怎样做真实的自己？
蜗牛派 发布于 2019-10-27
将工作打上属于自己的烙印，以致做到“不可替代”，那无疑是职场最高的褒奖。 总有朋友看到我的简历后，好奇地问：“跳槽那么多，最爱哪份工作?”平心而论，这是一个很不容易回答的问题。如果答案是“某个以前服务过的公司”，总让人会误解为“在留恋过去、在后悔离开”，也等于向别人证明了当初离职...
要想不想被淘汰？那就要学会打破舒适区！
蜗牛派 发布于 2019-10-27
最近，很多人在《奇葩说》里发现了张泉灵的身影。 一提起她，脑子里就自然而然地蹦出一系列的标签——央视名嘴、记者、编导、主持人。 殊不知，这些成就都是她一次次走出舒适区换来的。 如今，她又毅然离开央视，转身做了投资人，综艺节目的导师。 她就像是一个拓荒人一样，不停地去开拓全新的领域...
职场完美主义者该怎样处理工作关系？
蜗牛派 发布于 2019-10-27
身边的小赵是个典型的“完美主义者”，总是被人调侃是不是处女座的。在我看来，她是典型的强迫症晚期患者。 平日里她对待工作细节从来不放过。即使是一个无关紧要的word文档，也要把格式调整得漂漂亮亮；即使是日常工作汇报的PPT，也要挑选一个最好看的模板；办公室里的文件从来都是从A到Z分...
职场不合群该怎么办？不然后果会很可悲！
蜗牛派 发布于 2019-10-27
曹姐是我第一家工作单位的同事。普通本科院校毕业，家中独生子女，性格比较怪异。工作是家里拖关系找的，30多岁拿着三四千块钱的工资，从没想过跳槽。 在单位工作了五六年，和各部门同事的关系处的不太好，一个朋友都没有。平时不管上班还是休息，都是独来独往。其实她的内心很渴望能有一起玩的同伴...
职场失利难道都是因为太内向吗？
蜗牛派 发布于 2019-10-27
朋友小杰真的是一个非常内向的男生。在他所有同事眼中，他永远都是少言寡语的形象。甚至还有几位同事说他为人特别高冷，难以亲近。他曾经跟我说过一件事情，让我哭笑不得。他说他很讨厌和同事尬聊，尤其是工作时间之外。有一次公司里组织团建，他为了躲过“此劫”，硬是改了牙科的预约，拍下了医院的诊...
职业变化这么快，我们应该怎么办？
蜗牛派 发布于 2019-10-18
这两天在知乎，看到有朋友吐槽： 最近甲骨文裁员，接收了三份简历，背景都很漂亮，年龄都在35岁左右，全部面试一轮游，面试官说技术水平还不如工作了三五年的工程师…… 这或许是小概率事件。但实际上，这种事情已经屡见不鲜了 —— 从大厂离职后被前公司的业务框架固化、无法适应新公司的模式，...
30岁之前最重要的投资，为什么是投资自己？
蜗牛派 发布于 2019-10-18
注意：大部分年轻人可以读一读，少数有钱人略过，因为有足够的资本，去让钱生钱性价比很高，是的，本文谈的其实是什么阶段做什么性价比最高。 很多年轻人都想财富自由，但这不可能靠打一个月赚5000的工来实现，于是很多鸡汤告诉你，要学会钱生钱，通过投资实现财富自由。 程维2012年创立滴滴...
真正决定你管理水平的，不是能力，而是这件事
蜗牛派 发布于 2019-10-18
每一个管理者都希望自己的员工都能保持积极的工作态度，不把情绪带到工作中。但人的情绪是复杂的，更是充满变化的。作为管理者你应该如何处理员工情绪的波动？这篇文章也许会带给你答案。 当“成年人的世界，早把情绪戒了” “情绪稳定是一种巨大的能力” “情绪不可怕，可怕的是控制不住情绪”等微...
扪心自问，你有资格准时下班吗？
蜗牛派 发布于 2019-10-18
最近有个日剧挺火，叫《我，到点下班》，也有人叫她《老娘就是不想加班》。该剧以“加班问题”为切入点，重新审视了黑心企业，婚恋观，工作价值观等社会问题。 又恰逢之前国内关于996的讨论，这部剧在网上也引起了不少热议。后台很多朋友询问我关于“准时下班”的看法，今天我就简单聊聊。 下面进...
如何避免成为大公司的“螺丝钉”？
蜗牛派 发布于 2019-10-18
有时候，有些投资人见完创业者之后，创业者会摔门扬长而去，觉得投资人根本看不懂他的项目。但是我从来没有出现过这种情况。 我跟创业者聊完后，都会跟他说，我的判断不一定是正确的，我希望两个月之后，你能够到我面前来证明我的说法是错误的。任何时候，我的判断都不见得100%正确。 我希望能够...